ファイナンシャルアライアンス株式会社

社内の人と損保手数料を分担しているのですが、社内に優秀な損保営業の方が欲しいです。

過去にあったリーズは半年で3件ほどで、3件とも前日に面談キャンセルになりました。

力のある優責の方が多く、人間的にも優れた方が多く、対人環境は大変良いと思う

給与報酬が確かな数字なのか、わからない

支社内で何がどうなっているのか、わからない

あなたの実力次第という点で、活動にも、制限ない。風通しも良い。 社内担当の出入り？や、担当変更は、比較的多い。

社会保険料全額負担が、4から6の売上で、基本決まり、毎月マイナス40万近くからのスタート、40万売って、始めて、収入が生じること

一定の配信のための契約率基準は、重要であることは、理解できるが、配信される客層にも寄ったり、プロのFPの無料相談とアポイントして提携案件なのに、1000円でも保険を1件取りに行くことは、不信感にもなり、提携先にとっても、契約率というより、儲ける事で考えたら、手数料単価が、高いことのほうが大事で、必ずしも、契約率に限定せずに、契約単価基準があることなど、設けてほしい。 契約率にこだわる事で、売り方も、FPとしてのアドバイスの仕方が、FPではなく、保険屋になってしまう。